Gestion d’un système de sécurité sociale

La structure changeante du profil démographique et les turbulences multiples intervenues sur les marchés financiers interpellent les acteurs et décideurs des systèmes de sécurité sociale sur la nécessité de bien comprendre les nouveaux enjeux, le fonctionnement et l’environnement dynamique de la sécurité sociale. Ce séminaire a pour objectif de doter les participants de connaissances nécessaires sur le fonctionnement des systèmes de sécurité sociale. Au terme de ce séminaire, les participants apprendront les modalités de l’administration et de gouvernance d’un système de sécurité sociale, comprendront les enjeux du financement d’un système de sécurité sociale, et seront initiés aux outils d’évaluation et les techniques de gestion des risques d’un système de sécurité sociale.

 

 

Les sujets qui seront abordés sont :

  • Définition et caractéristiques d’un système de sécurité sociale
  • Administration et organisation des systèmes de sécurité sociale
  • Environnement réglementaire
  • Politique de gouvernance, de communication et d’éthique
  • Politique d’investissement
  • Financement des régimes de retraite
  • Équilibre financier et solvabilité d'un système de sécurité sociale
  • Gestion des risques des systèmes de sécurité sociale
  • Expériences et leçons apprises des reformes internationales
  • Enjeux et challenges futurs des systèmes de sécurité sociale

 

 

Dernières actualités

28 Juil 2017
Haiti : Rapport sur la situation financière de l’Etat et l’efficacité des dépenses publiques 2015-2016 pour le Cour Supérieure des Comptes et du Contentieux administratif (CSCCA)

      

 

CESS Institute a été retenu pour effectuer la Rapport sur la situation financière de l’Etat et l’efficacité des dépenses publiques 2015-2016 pour le Cour Supérieure des Comptes et du Contentieux administratif (CSCCA)

L’objectif global de la mission est d’encadrer techniquement la Cour pour la production du Rapport sur la Situation Financière de l’État et l’Efficacité des Dépenses Publiques (RSFEEDP) et ultimement à participer à l’amélioration des capacités de ses structures.

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17 Fév 2017
Modernisation du Gestion des Finance Publiques (GFP) au Myanmar pour le Ministère de la planification et des finances (MOPF)

 

     

 

CESS Institute a été retenu par la Banque Mondiale afin de fournir une assistance technique en macroéconomie pour la Modernisation des Finances Publiques (MFP) en Birmanie (Myanmar) pour le Ministère de la planification et des finances (MOPF).

L'objectif principal de cette mission est de renforcer les capacités institutionnelles et humaines du ministère afin de pouvoir analyser, faire de prévisions macroéconomiques Les résultats attendus sont l’amélioration de la fréquence et la qualité des rapports économiques afin d’informer et aider les discussions sur les politiques du gouvernement et contribuer à renforcer les liens entre la planification et la budgétisation.

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13 Jan 2017
CESS Institute fourni une assistance technique au Mali afin de renforcer l’environnement juridique, fiscal et économique des affaires au Mali

          

 

CESS Institute a été retenu pour effectuer Études sur l’'environnement juridique, fiscal et économique des affaires au Mali. L’objective principale de cet appui est d’améliorer l’environnent des affaires en renforçant l’Agence de Promotion des Investissements (API-Mali), la Direction Générale des Impôts (DGI) et la Direction nationale des domaines et du cadastre (DNDC).

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15 Déc 2016
Évaluation à mi-parcours du Bureau de Coordination des Nations Unies à Rwanda

 

CESS Institute a été retenu pour effectuer l’évaluation à mi-parcours du Programme des Nationas Unies d’Assistance au Développement pour le Bureau de Coordination des Nations Unies au Rwanda.

Les objectifs de ce mandat etaient:

  1. Évaluer l’ensemble des progrès,
  2. Suivre l’exécution et la gestion adaptive afin améliorer les résultats,
  3.  Identifier les risques à la durabilité,
  4. Définir la direction du pour la durée restante de projets.
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8 Déc 2016
Revue de la Stratégie National de Développent de Lesotho de 2012-2017

             

 

CESS Institute a évalué la mise en œuvre du Plan national de développement stratégique du Lesotho (NSDP 2012-17). Le rapport d'évaluation a fait état des progrès accomplis, identifié les défis et les lacunes de sa mise en œuvre, et a tiré les leçons de ce processus. Cette évaluation, basé sur les réalisations, a permis de comprendre les forces et les faiblesses du PNSD et d'utiliser ces connaissances pour cerner les paramètres et les besoins d’élaboration d'un deuxième Plan national de développement NSDP2. Cette évaluation a eu lieu entre octobre et décembre 2016.

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